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职场老屁股,讨人厌却不自觉地行为!

人人都想被人,做一个人见人爱的“万人迷“。在职场上,我们都会担心在工作犯下大错,不过成为“顾人怨”的原因往往是一些看似不起眼的习惯或行为。

图片来源:Pixabay.com

“无论你多么才华横溢,无论你多么技艺高超,有些行为总会令人们立刻改变对你的看法,导致他们永远用负面眼光来看待你。”这是一篇题为《The 9 Worst Mistakes You Can Ever Make at Work》文章里所写道的。有时候,魔鬼就藏在细节里,而你往往没有察觉。

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吃难闻的食物
除非你恰好在开放的工作室,否则,若你让整个办公室都弥漫着臭豆腐或是某种重口味的食物味,同事肯定会介意。职场上,对待食物的基本原则是,若食物的气味可以从厨房里飘出来,那就千万不要带到办公室里。就算是香味四溢,若你没有打算和同事分甘同味,那又何必让他们闻得难受。

背后中伤
无论你是有意或无意,背后中伤都是职场上的弊病。最常见的一种背后中伤就是绕过某人解决问题,虽说这么做是为了避免冲突,然而若你的同事感到不舒服,便会引发更多的冲突。至于那一些没能忍住的说坏话,则会让其他同事对你的品德产生怀疑,让他人对你的好感下降。

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传播流言蜚语
当一个人肆意地传播他人的流言蜚语时,就会让自己变得令人厌恶。如果一个人热衷于谈论别人的过错或不幸,一旦这些流言蜚语传到对方耳朵里,不但可能伤害对方和自己的感情,也会让你在别人的形象大打折扣。办公室已经够忙碌了,周旋于老板和同事之间也够累了,还要经常对着同事说三道四,不止会令自己的形象打折,可能还会令人生厌。

说讨厌工作
虽然这是大众都爱说的话,但在职场上,这同时也是同事最不想听到的话。抱怨讨厌自己的工作却不离开,相当于宣称自己是个消极的人,除了影响自己的心情还会影响整个团队的士气。而且,老板们会很快发现那些破坏士气的消极分子,而且老板总喜欢找一些充满热情的人来取代消极分子。

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职场不是生活,同事不是朋友;办公室里得同事和上司可不会像家人朋友一般包容着你,注意自己得职场行为,不要做办公室里讨人厌的老屁股。

 

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